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阳光网【面试技巧】 编辑:灵娜 发布时间:2017-07-25 17:43:32
  我们在校时进入学生会要面试,出校门时找工作要面试,那我们在面试的时候都有遇到过哪些让你印象深刻的面试问题呢?你在面试时是否有遇到过什么奇葩的问题呢?你见过最奇葩的面试问题有哪些呢?接下来就让阳光网小编来为您介绍吧。 诚博国际_诚博国际官网_www.wusong00.com

  面试奇葩问题大全

  1、“如果你是一次空难的剩存者,空难后你想要做的事情是什么?”——由空中食宿公司(Airbnb)向应聘者发问   点评:“空中食宿”是从家有空房出租的房主那里收集房源,并有|偿|提|供给旅游者的服务型网站。截至目前,空中食宿已经在全球190个国家的34,000多个城市,为25,000,000多个旅行者提供客房服务。其招聘经理向应聘者问这个问题,大概是期望应聘者回答“找个房间睡得天昏地暗,把恐惧忘掉!”而不是“找保险公司理赔!”   2、“90年代的果酱你最喜欢哪一款?”——由方形空间公司(Square Space)向应聘者发问   点评:“方形空间”是一家和WordPress齐名的网站搭建公司。如果说“空中食宿”的那个问题,多少和该公司的业务有一丝联系,那么“方形空间”这个问题简直就让应聘者找不到北了。   3、“假如你从睡梦中醒来,发现有2,000封未读邮件,而你只能回复其中的300封,那么你会如何挑选要回复的邮件呢?”——由Dropbox公司向应聘者发问   点评:云存储服务提供商Dropbox可能是想让应聘者知道:2,000封未读邮件一定干掉你的电脑,甭提要挑选并回复邮件了。比起电脑硬盘存储,还是云端存储最牛X!   4、“蜘蛛侠和蝙蝠侠打架,谁会胜出?”——由斯坦福大学向应聘者发问   点评:1951年,斯坦福大学决定在校园创办工业园区,将校园的土地租给当时的高科技公司使用,硅谷就这样诞生了。50年后,有5,000个公司的起源可以追溯到斯坦福的创意、教职工或者学生。作为硅谷的支柱,斯坦福大学有创意太正常,没有创意才不正常。可是,关于蜘蛛侠和蝙蝠侠打架的问题,太让应聘者感到匪夷所思了。   5、“假设有一台机器,可以让你印一辈子100元美钞,那么为了得到这台机器,你今天愿意支付什么价钱?”——由A|ksia公司向应聘者发问   点评:这家总部位于纽约市的对冲基金研究与顾问公司,创立于2006年。作为后起之秀,她应该向对冲基金大鳄索罗斯脱帽致敬。不过,她向应聘者提出的这个问题,恐怕连索罗斯也回答不上来吧?   6、“你早餐吃什么?”——由香蕉共和国(Banana Republic)向应聘者发问   点评:作为GAP旗下比较偏向贵族风格,设计款式较为流行新颖,同时属于中高价位的时装品牌,“香蕉共和国”大概最不愿意听到应聘者回答“我早餐吃香蕉!”这样回答的应聘者,肯定把这个时装品牌同指称洪都拉斯、危地马拉、哥斯达黎加等中美洲国家的另一个“香蕉共和国”混淆了。   7、“请向一位盲人描写‘黄色’这种颜色。”——由精神航空公司(Spirit Airlines)向应聘者发问   点评:“精神航空公司”是美国一家廉价航空公司,截至2014年连续8年盈利。去年录得净利润2.255亿美元,同比增长27.4%。她向空姐应聘者抛出这个问题,99.99%跟情|色无关,另外00.01%是否和情|色有关笔者真的不晓得。   8、 “如果你被叫去卸货,从一架747飞机卸下装满飞机的软心豆粒糖,你会怎么做?”——由Bose公司向应聘者发问   点评:作为全美国最大的扬声器厂家之一,Bose公司提出这一问题,难道是想在飞机上安装一台音量足以把满飞机的软心豆粒糖震落下来的扬声器?   9、“芝加哥这个城市去年有多少人乘坐飞机外出?”——由Redbox公司向应聘者发问   点评:Redbox是美国最大的通过自动零售亭出租影碟和电子游戏的公司。由于公司总部位于芝加哥城郊的一个小城市里,向应聘者提出的这个问题和芝加哥有关,还算是比较正常的思维。可是,要让应聘者说出这个美国第三大城市一年总共有多少人坐飞机外出,如果不是招聘经理前一天晚上在家里被老婆罚跪洗衣板,就是他脑子里哪根筋搭错了地方。   10、 “在迪斯尼的动画里,你最喜欢哪一位公主?”——由酷圣石乳制品公司(Cold Stone Creamery)向应聘者发问   点评:这家总部位于美国亚利桑那州的公司,制作和销售冰淇淋和雪糕等产品。她挺有名的,连上海、北京、深圳等地都有分店。她提出的这个问题,应聘者如果脑洞开得不够大,恐怕不知道正确答案是什么。难道古代的公主都吃冰淇淋和雪糕?

  以下这些奇葩面试题会不会难倒你

  1.伦敦有多少个红绿灯?   《为什么是你?101个你将再不害怕的问题》一书的作者詹姆斯·里德说:“这个问题简直无解,为的是测试你思考困难问题的能力。要放一百个心,没人知道它的确切答案。做个深呼吸,不要乱了方寸。你可以说,‘我不能给您确切答案,但我可以根据个人经验,对一平方英里内的红绿灯数量进行估计,然后再乘以伦敦的总平方英里数’。”   2.蝙蝠侠和超人打架,你怎样介入?   “简历图书馆”的创建人李·比金斯说,面试官问这个超级英雄问题可能是为了看应聘者怎样处理冲突。他说:“要将这种情况跟工作角色联系起来——不是问你怎样处理星期五晚上酒吧里发生的打群架事件。你应该关注打架双方的优点,鼓励他们再次好好合作。”   3.你能用这张纸做出什么东西?   彭妮人才实践管理公司总经理彭妮·迪·沃克说:“面试官借这个问题了解在压力下工作时你的创造力如何。如果你做出千纸鹤,那是最妙的。如果你跟大多数人一样没有叠千纸鹤的技巧,那就看你当时能做出什么了。如果你申请的岗位主要职责是写作——比如记者,那么你可以说你能用这张纸写出很多故事。这样说,比你手忙脚乱地折腾半小时要好得多。”   4.如果我们把你缩成一支铅笔的大小,然后把你放进卷笔刀里,你怎样出去?   康明斯公司职业作家保罗·麦肯齐说,这个问题考察的是应聘者是否会对意想不到的问题感到惊慌无措。   “应聘者应该记住,这个问题没有正确或错误答案,全在于你如何诠释。”他说。不过,你应该尽可能好地回答这个问题,因为它能反映出你解决不熟悉问题的意愿。   5.你的大脑是什么颜色的?   詹姆斯·里得说:“颜色往往跟一个人的情绪有关。应聘者在被问到这个问题时,要想想自己将怎样工作,以及自己的个性如何跟工作环境相协调。有些人会选积极张扬的颜色,但一定要忠于自己的个性。如果你是热情奔放的人,那就是红色。”   6.你怎样看待花园精灵?   帕雷托招聘公司的发言人说:“不是所有面试问题都是严肃的,考官抛出这个问题是要了解你在正式场合的幽默感。回答这个问题时仍要跟你申请的工作联系起来,但别太严肃。比如,如果你申请的是工程师职位,可以反问,花园精灵是不是有你们要用的园艺工具。”   7.你能说出7个小矮人的名字吗?   詹姆斯·里德称:“我们不清楚为什么面试官会这样问,可能是为了看看你的记忆力怎样。如果你记得7个小矮人的名字,那是最好的。若记不住,你可以说,‘我可能记不全,但我肯定查得到,回来告诉你’。”   8.如果你是水果,会是什么水果?   面试官问这个问题的目的,可能是想了解应聘者在面对奇怪问题时有没有创造性。彭妮·迪·沃克表示:“你会选择传统的水果吗?比如苹果、桔子。你申请的职位可能影响你的答案。如果你应聘的是创意设计师,那选的水果最好不寻常,相应的解释也要比较特别,才能让考官满意。如果你应聘会计,或许应该选一种保守的水果。在解释原因时,要说出你适合当会计的个性——这正是面试官想听到的。”   9.把你的生活写成新闻故事,你会选择什么标题?   李·比金斯说:“面试官问这个问题是想了解你的人生观,要说清楚,说到点子上,用简洁的句子把想法说出来。最重要的是要描述自己积极的一面,老板不喜欢消极的员工。”   10.讲个故事吧。   这个让人找不着北的问题,是要测试你能否在不该发生的事发生时保持专业性,以及你是否会跑偏。詹姆斯·里德说:“当数百个故事涌入脑海时,先想一想哪个故事最适合跟考官分享。这可能是与考官分享你在职场的成功经历的最佳时机。故事要简洁,讲述时不要结结巴巴。”

  比较“中规中矩”的面试问题

  1 “你的优点是什么?”   2 “你的弱点是什么?”   3 “你为什么感兴趣在(请插入公司名称)上班?”   4 “你认为5年后你会在哪里?10年呢?”   5 “你为什么想离开目前上班的公司?”   6 “在(请插入日期)和(请插入日期)期间,你为什么没有到任何一家公司上班?”   7 “你能为我们带来什么价值,并且这些价值是别人不能提供的?”   8 “哪三点是你的前任经理想要你改进的?”   9 “你愿意轮换工作吗?”   10 “你愿意出差吗?”   11 “告诉我,你最引以为豪的一个成就是什么?”   12 “告诉我你所犯过的一次错误是什么。”   13 “你梦想的工作是什么?”   14 “关于这个职位,你都听说到了什么?”   15 “你希望在这个岗位上的前30天/60天/90天实现怎样的成就?”   16 “请说说你的履历。”   17 “请谈谈你的教育背景。”   18 “请描述一下你自己。”   19 “告诉我,你如何处理了某个难题?”   20 “为什么我们应该雇用你?”   21 “你为什么在寻找新工作?”   22 “假日和周末你会工作吗?”   23 “面临一位盛怒之下的客户,你将会如何应对?”   24 “你的工资要求是什么?”   25 “请举例说明你超越了某个项目的要求和目标。”   26 “谁是我们的竞争对手?”   27 “你曾经的最大失败是什么?”   28 “激励你的东西是什么?”   29 “你什么时候能来公司上班?”   30 “你的导师是谁?”
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